ANUIDADE 2026: O valor não subiu, mas a nossa luta por justiça continua!

ANUIDADE 2026: O valor não subiu, mas a nossa luta por justiça continua!

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19 de novembro de 2025

A Assembleia Conjunta realizada pelo Conselho Federal de Odontologia (CFO) definiu os parâmetros da anuidade de 2026. O Conselho Regional de Odontologia de Minas Gerais (CRO-MG) atuou firmemente para garantir que nenhum aumento fosse aplicado — e conseguiu: o valor da anuidade será mantido, sem reajuste, exatamente como em 2025.

Apesar dessa conquista importante para os Cirurgiões-Dentistas e demais inscritos, o CRO-MG deixou claro: poderíamos avançar muito mais em justiça financeira, transparência e benefícios reais para a classe.

E foi por isso que Minas levou propostas concretas — todas ignoradas pelo CFO.


O que ficou aprovado para 2026

Mesmo diante do bloqueio de propostas e da limitação de debate, o CRO-MG conseguiu garantir:

  • Reajuste zero (valor mantido).
  • Descontos: 10% em janeiro e 5% em fevereiro.
  • Parcelamento: até 10x no cartão ou 5x no boleto.
  • PJ uniprofissional: isenção mantida.
  • Primeira inscrição: 50% de desconto nos dois primeiros anos.

Essas são conquistas importantes — mas não suficientes diante do que a categoria merece.


O que o CRO-MG propôs (e o CFO se recusou a debater)

Mesmo enviando ofício prévio e cumprindo todos os requisitos formais, o CRO-MG teve suas propostas barradas sob alegação de “falta de pauta”. Nenhum presidente de Regional pôde apresentar propostas.

Entre as melhorias apresentadas por Minas Gerais estavam:

1. Descontos progressivos por idade

A proposta reconhecia décadas de dedicação à Odontologia:

  • 50 anos: 20% de desconto
  • 55 anos: 30% de desconto
  • 60 anos: 40% de desconto
  • 65 anos: remissão (isenção total)

2. Isenção ou desconto para gestantes

Proposta de isenção no ano do parto ou desconto proporcional aos meses de licença-maternidade.

3. Incentivo ao início de carreira

  • 100% de desconto no 1º ano de formado
  • 50% de desconto no 2º ano

4. Benefícios para PJs compostas 100% por Cirurgiões-Dentistas

Desconto de 50% na anuidade.

5. Uso do superávit do CFO em prol da classe

Aplicação de parte do saldo financeiro do CFO para reduzir 1/3 da anuidade de 2026.

Essas propostas representam benefícios reais, possíveis e necessários, construídos com responsabilidade financeira e foco no profissional.


Graves questionamentos ficaram sem resposta

Além do bloqueio às propostas, o CRO-MG cobrou esclarecimentos importantes:

CFO-ID

O sistema de carteira digital, que apresenta instabilidade e está praticamente inoperante, segue sendo vinculado a descontos — sem qualquer justificativa técnica.

Segurança financeira

O CFO não apresentou:

  • processos de contratação das empresas de arrecadação por cartão;
  • explicações sobre prejuízos anteriores com “fintechs”;
  • documentação referente à empresa “BTX Brasil”, contratada sem acesso ao processo licitatório.

Omissão de documentos essenciais

O CFO não disponibilizou:

  • o Estudo Técnico Preliminar (ETP);
  • o Documento de Formalização da Demanda (DFD).

Ambos são obrigatórios para qualquer contratação pública.


Direito de fala e de vista foram negados

Com base nas inconsistências e na ausência de documentos, o CRO-MG solicitou vista — um direito previsto para permitir análise adequada da matéria.
O pedido foi negado.

Mesmo assim, não estávamos sozinhos:

  • o CRO-GO acompanhou Minas Gerais na defesa dos benefícios;
  • o CRO-PI e o Conselheiro Federal do Piauí apoiaram o pedido de vista e os questionamentos.

O cerceamento ao debate foi repudiado por diversos regionais.


A luta continua!

O CRO-MG não aceita que os direitos dos inscritos sejam tratados dessa forma.

Diante da recusa ao diálogo, da ausência de transparência orçamentária e da restrição ao direito de apresentar propostas, o Conselho informa que estuda medidas legais para anular a assembleia, garantindo que:

  • decisões sejam tomadas com responsabilidade e legitimidade;
  • os inscritos tenham seus direitos respeitados;
  • propostas reais de benefício para a classe sejam finalmente debatidas.

A Odontologia mineira continuará lutando por justiça, transparência e valorização profissional.

Seguiremos firmes — sempre ao lado do Cirurgião-Dentista.